1、学历、年龄：人力资源、行政类或电厂类本科及以上，35-45岁。
2、经验：从事相关工作三年（含）以上管理工作经验。
3、专业知识与技能：
掌握行政管理、人力资源管理、供应链管理、公共关系管理专业知识；熟悉公司业务和工作流程，熟悉本岗位相关法律法规及相关动态。
4、能力要求：
熟练操作和组织人事、行政、公关宣传事务，具有良好的写作水平，具有较好的组织、计划、执行能力和人际交往能力。