IE主管

主要工作职责：

1、 制定公司精益生产推行规划；

2、 精益生产体系搭建，组织、实施公司精益生产活动，推进精益的标准化和流程化；

3、 制定公司精益人才培养计划并推动实施；精益知识库及精益人才库的搭建；

4、 落实精益改善实践项目；

5、 精益信息化基础建设；

10、精益内外部培训统筹推进；

6、 公司精益文化基础搭建；

7、 承接总部精益推行指标，完成基地内部精益指标达成与分析

8、 OEE分析及产能提升措施制定、跟进；

9、 IE专业工具培训及推广运用；

10、标准工时项目推动；

11、现场问题点浪费点的识别分析并推动改善；

12、承接总部整体激励指标，协助基地内部分解指标的达成追踪及激励分配。