储备干部-本科

工艺技术部储备干部：

1、按客户需求进行产品设计、编制产品规格书、工艺文件编制等；

2、样品设计、评估及性能测试；

3、新材料评估测试、材料试产；

4、新项目试产跟进、并及时处理试产过程中的异常情况；

5、上级领导交办的其他工作。

任职要求：

1、本科及以上学历，电化学、化学；

2、熟练使用Office办公软件，熟练使用至少1款绘图软件（如CAD）、熟练使用至少1款数据处理软件(如Minitab、origin等)；

3、有团队沟通协调能力，积极面对困难，勇于挑战自己。

品质部储备干部：

1、针对各工序产生的不良品，督导及组织相关责任人员进行原因分析并采取改善措施；

2、仓库成品电池品质异常进行确认,组织相关责任部门人员进行原因分析及纠正预防；

3、对制程品质异常进行确认,组织相关责任部门人员进行原因分析并制定改善措施；

4、客诉电池的分析，客诉报告回复，客诉改善措施的落实和验证。

5、提高产品合格率；

6、上级领导交办的其他工作。

任职资格:

1、本科及以上学历、化工，化学等相关专业；

2、熟悉锂离子电池的制造流程优先；

3、上级领导交办的其他工作。

工程部-设备储备干部：

1、负责设备日常维修、计划检修、保养、跟进。

2、负责设备易损件与耗材统计整理。

3、负责设备改善、升级，绘制设计更改零件与夹具图纸。

4、负责协助其他部门实验所需夹具的设计。

5、上级领导交办的其他工作。

任职资格：

1、本科及以上学历，项目管理、机械工程、电子信息、自动化类等相关专业。

2、行业内知名企业一年从业经验或应届毕业生。

3、具备机器保养说明书的规划整理能力。

4、具备设备易损件图纸整理能力。

5、掌握车间机器换型、升级改造技术。

6、乐观积极、学习能力强，有执行力、责任心强。

生产车间-生产储备干部

1、对现场中的工艺流程进行分析并做优化改善；

2、KPI数据管控；

3、目视化管理；

4、完成上级领导交付的其它工作。

任职资格：

1、本科及以上学历，工业工程相关专业或自动化相关专业；

2、熟悉掌握Word \Excel\PPT等办公室软件；

3、 熟悉加工制造行业流水线规划及管理者为佳

4、有能力对车间现场的作业程序（工艺）做优化改善建议, 要求具备一定的实操经验和管理理念

5、对数据敏感, 有能力对数据做评估与分析

6、具有较强的抗压能力及良好的沟通协调能力、分析能力和解决问题的能力