电池品质主管

1、组织公司质量持续改善计划，推动改善促进公司文化不断完善；

2、制订、优化品质要求、质量体系、招聘计划、工作流程，并推动实施、持续改善；

3、协助修订部门组织架构、完善部门职责、岗位职责；

4、人员考勤管理；

5、品质管理的培训，提升公司的质量意识；

6、协助建立、完善后备人才选拔方案和人才储备机制；

7、指导、监督成品工程师及检验员工作；

8、成品重大质量异常,利用品质工具统筹分析并跟进解决；

9、召开质量会议、评估产线的稳定性；

10、培训需求调查，编制年度、季度、月度培训计划，并保证计划达成；

11、招聘计划的申请提报，确保招聘的必要性，并符合内控流程需要；

12、定期提供产品制程改善计划及改善成果；

13、品质目标及质量工具的应用和推广；

14、监督制程符合工艺要求、确保巡查人员依规制作业，最大程度降低客户批量性质量投诉；

15、对生产成本控制结果负责；

16、协助质量部其他模块工作；

17、协助上级达成车间产品品质管理及监督；

18、对最终确认的产品质量结果负责；

19、对质量体系的运行负责。