分转管理部经理

1.1 在总经理的直接领导下，对总经理负责，协助分管领导主持分转部全面工作，处理日常工作，负责并按公司要求完成各项工作任务；

1.2 负责建立健全岗位责任制和各类制度，总结工作，提高管理水平，制定每月工作计划，布置本部门各项任务；

1.3 负责组织部门员工进行政策理论、业务技术和文化知识学习，提高全体员工职业技能；

1.4 负责组织制定部门年、月工作计划和办公用品及部门设施设备采购计划；

1.5 负责制定分转管理部计划、车辆运营计划等并组织实施；

1.6 负责招标选择确定适合的外包单位，并签订合同；

1.7 负责组织分转管理部各项安全教育及管理工作，运输车辆的日常管理工作和外包单位的管理工作；

1.8 负责完善运输业务流程与标准，保证运输工作符合国家交通运输法规，确保运输安全；

1.9 负责监督、检查外包单位的运输情况，确保运输工作按时完成；

1.10 负责部门工作不出现上级点名批评、媒体曝光和市民投诉等行为；

1.11 完成领导交办的其他工作。