岗位职责:
1、任务接收和安排:从营销中心商务部负责人处接收技术方案设计的任务指令,指定设计项目组负责人(项目全程总设人),组建项目组。从调度中心主调处接收初步设计、施工图设计、竣工图设计任务指令。设计总监协同项目全程总设人确认设计任务环节项目组设计人员。公司强制规定,设计实行项目制,以设计项目组为单元开展设计工作,同组设计人员从头到尾(从技术方案到竣工图设计)打通,不准中途异动。
2、审图:对所有项目设计的所有设计环节进行终端审图(含技术方案终端审图,初步设计终端审图,施工图设计终端审图,竣工图设计终端审图)。对所有项目设计的所有设计环节两个方面的责任(时延和设计错误)概括承受,负最终责任。
3、设计管理:对设计过程中产生的疑难问题作出诊断,给出问题出清方案。对设计过程中产生的内部和外部争执进行分辨,作出结论及提供解决方案。
4、拟订部门年度用人计划以及部门年度专业培训计划,提交人力资源中心总监,并配合人力资源中心在年内将计划落实。
界面处理事项。
任职条件:
1.全日制统招硕士毕业。
2.在成规模的专业公司十年以上的专业工作履历,掌握设计工作体系整套专业操作方法。
3.专业出身:电气工程、电气自动化。
4.专业办公软件:CAD、office系列(word、excel、PPT)工具熟悉使用。
简历查看?
一般平均查看率50%
简历处理?
很弱平均处理率0%
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