岗位要求:
1、参与市场调研与竞争对手分析,组织制定区域营销策略和月度销售计划;
分解落实部门营销计划并做好有效评估;
2、组织收集、整理客户信息,了解客户需求、市场状况及销售进度,确保信息有效传递;
3、指导销售工程师与客户进行良好沟通,参与制定调整营销人员激励方案;
4、落实区域销售收款的的催收工作,提高回款率,避免财务风险。
任职要求:
1、市场营销、经济学、电气工程及电力电子等相关专业;
2、25-40岁,3年以上工业电力产品销售经验,能够独立完成年销售额百万级以上的销售经验;
3. 较强的市场公关能力与谈判能力,抗压能力强,适应出差,良好的行业诚信记录;
4. 从事过电能质量、无功补偿、有源滤波相关产品销售者优先。
简历查看?
一般平均查看率50%
简历处理?
很弱平均处理率0%
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