行政人事经理

地点：深圳龙岗大运软件小镇
行业：环保+能源（碳中和发展方向气体发电）
福利：公司员工食堂提供午餐，各项补贴齐全
岗位职责：
1、人力资源各项制度的完善和建设
2、管理培训体系：人才盘点，建立储备和培养人才梯队的科学体系
3、绩效激励：根据公司经营目标，制定科学的绩效奖励和考核办法，促进企业人效提升。
4、行政管理：制定人力和行政成本预算指标，合理规划成本管控方案，使管理行之有效。
5、薪酬管理：完善公司薪酬制度，拟定员工定薪、调薪方案。
6、负责公司印章及档案管理、公司工商注册、变更工作。
7、公司固定资产登记、造册及定期盘点。
8、负责公司会议、活动的组织，对外合作交流活动的筹划和管理工作。
9、领导交办其他事项。

二、任职要求：
1、性别不限，年龄35-45岁。
2、统招本科及以上学历、
3、行政、人力资源管理、心理学、管理学及相关专业。精通人力资源管理知识，掌握管理学知识、心理学知识、劳动法律法规知识。
4、10年以上人力资源相关管理经验，担任大型企业主管级以上职位不少于3年。
5、人力资源管理实战能力，劳动法律法规的深度理解，较强的文字写作能力、办公软件操作能力。
6、较强的组织管理能力、沟通协调能力、执行能力、责任心、抗压能力、团队和服务意识。
7、有上市公司任职经验优先。