岗位职责：1.对工程质量管理方面进行日常检查，开具整改单、督促落实整改及反馈；
2.在项目施工前收集施工图纸，并分析相关质量控制点的注意事项；
3.收集评优项目的质量管理总结，并推广经验；协助资料专管员收集创优资料；
4.编制质量方面的年度培训计划（12月中旬完成），根据计划组织实施并总结；
5.项目一般质量事故的调查、分析、处理；参与对项目重大质量事故的调查、分析、处理；
6.编写修订工程管理质量方面的指导书或标准；参与工程创优计划相关内容的编写；负责项目部前期工程创优策划指导，中后期的实施、检查、整改；
7.负责对项目施工质量难点、质量通病进行交底；负责对装饰项目进行质量方面的综合交底培训；

任职要求：
1.本科及以上学历，建筑工程相关专业；
2.熟悉规范和相关法律法规，熟悉精装修施工工艺，熟悉公司工程管理检查制度。
3.有较强的组织协调、总结判断及表达能力，具备项目质量问题分析处理总结的能力。                                 【福利待遇】
1.薪酬1-1.5W/月； 
2.工作餐、过节福利、劳保补贴、高温补贴、春节及探亲假交通费报销等，缴纳五险一金；
3.每年度福利体检、两年一次的国外旅游；
4.定期发放标志服（西装、衬衫、文化衫等）；
5.带薪年休假、探亲假、春节假（15天以上）等；
6.丰富的员工培训课程，完善的职业生涯规划。