行政人事专员

岗位职责：
1、员工考勤、档案维护、信息录入等；
2、开展招聘工作、补充完善职位信息并发布、收集筛选简历、人员初步面试，协助各部门进行招聘；
3、执行员工入职、转正、调动、离职等相关政策及流程；
4、公司日常行政管理的运作；
5、公司员工社保增减及年审等工作；
6、公司办公用品采购、保管、发放，固定资产管理；

7、完成领导交办的其他工作；
任职资格：
1、大专及以上学历，年龄22-28周岁
2、人力资源、行政管理及相关专业

3、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；
4、熟悉国家相关劳动法律、法规；
5、具有较强的应变能力、内外沟通能力及书面表达能力；
6、良好的计算机水平，熟练操作office办公软件。
备注：朝九晚六，周末双休，缴纳社保、享受国家法定节假日，有电力行业人事招聘工作经验者优先。