公司属西双版纳本土企业,服务水平好,主要开展业务范围:送变电工程专业承包;送变电工程勘察设计;电力设备技术改造、安装、运行与维护;电力通信工程施工及材料销售;电力设备与材料销售;五金交电、电子产品、建筑材料的销售;普通货物运输与仓储服务;房产、土地、车辆、设备出租。
经过二十年的努力,公司逐步积累了施工经验,具备了一定的技术力量,培养出一支团结协作、诚实敬业的施工队伍。公司在生产施工过程中严格遵守“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,以安全生产为基础,以经济效益为中心,以优质的工程质量和服务为宗旨。
根据云南大成实业有限公司业务发展的需要,拟开展相关专业人员招聘,欢迎符合条件的毕业生及其他相关人员踊跃报名。
一、招聘原则
坚持公开、公平、公正、择优录取的原则开展招聘。
二、招聘岗位及人数
(一)配电工(招聘25人)
(二)线路运行工(招聘10人)
三、招聘对象
应往届毕业生及符合招聘条件的其他人员。
四、劳动关系
被云南大成实业有限公司正式录用的人员,与其签订劳动合同,并约定6个月的试用期,试用期考核合格,则继续聘用。试用期考核不合格的,解除劳动关系。
五、招聘条件
(一)基本条件及能力要求
1.应聘的人员,应未与其他单位建立劳动关系,或在报名时已与其他单位解除劳动关系。
2.遵纪守法,品行端正,诚信廉洁,团结合作,作风严谨,有良好的职业道德及素养。
3.适岗胜任,有履行岗位职责所需的专业知识和业务能力,具有一定的计算机应用能力,身体健康。
(二)资格条件
1.学历及专业条件:中专及以上学历,专业不限(电力类等理工类专业优先考虑)。
2.年龄条件:18-35岁(年龄以招聘报名截止日期计算)。
3.从业经历:除应届毕业生外,其他人员原则上要求有1年及以上相关电力企业工作经验。
六、工作地点
(一)配电工工作地点:景洪、勐海、勐腊城区、乡镇。
(二)线路运行工工作地点:勐海、勐腊城区、乡镇。
七、薪酬福利待遇
经正式录用的员工,与公司从事同工种人员福利待遇相同,缴纳五险一金。
八、招聘流程
按照自愿报名—资格审查(确定参加笔试人员)—笔试—面试—体检—录用流程开展招聘。
(一)应聘报名
1.报名方式:网络报名不接受现场报名。每人限报一个岗位。
2.应聘者需提交的报名资料
(1)云南大成实业有限公司报名表(表一,须提交扫描件)、报名人员基本信息表(表二,提交电子版)和《云南大成实业有限公司应聘承诺书》(表三,须提交扫描件)(见附件)。
(2)学籍在线验证报告(中国高等教育学历信息网http://www.chsi.com.cn注册、下载)。
(3)应聘人员提交相应的毕业证、学位证、身份证扫描件。
(4)其它资料:如英语等级证书、计算机等级证书和各类奖励证书等荣誉证明材料扫描件
3.报名注意事项:
(1)应聘者的信息和提交的扫描内容必须清晰明了,如内容模糊不清的,不予进行资格审查。
(2)应聘者不按要求提交报名资料或提交的报名资料不全的,不予进行资格审查。
(3)报名表中,表(一)所填报内容必须与表(二)中的内容一致,否则,不予进行资格审查。
4.资格审查
(1)报名截止后,按照招聘专业要求和条件,对毕业生报名资料进行筛选。结合资格审查情况和公司实际需要,确定笔试人员名单。
(2)参加笔试人员名单,我单位将电话通知笔试人员,过程中若出现自愿放弃笔试或2次联系未接电话,取消笔试资格。
(3)未能进入笔试人员,不再另行通知。
九、其它
(一)应聘者所提交的各项个人资料必须真实、准确。资格审查将贯穿招聘工作全过程,在任何一个环节发现不符合资格条件者,将立即取消其招聘资格或录用资格。
(二)应聘者应秉承诚实守信的原则参与应聘,若在应聘过程中发生舞弊行为,一经发现,我公司有权立即取消其招聘资格或录用资格。
(三)应聘者应聘期间所有费用自理,安全责任自负。
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