浙江浩普智能科技有限公司

浙江浩普智能科技有限公司

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火电 电力信息化浙江杭州私营企业约150至500人
  1. 公司简介
  2. 招聘职位 (8)
  3. 招聘公告
  4. 面试评价 (3)
公司简介

浙江浩普智能科技有限公司是一家专业从事减污降碳智能产品研发与应用的国家级高新技术企业,主营智慧控制和管理软件的研究开发、系统集成、技术支持、咨询和服务,产品涵盖钢铁、电力、建材等多行业的大气污染智慧管控。


公司技术力量雄厚,专业配套齐全,建有省级高新技术研发中心,通过与浙江大学等国内外科研院校及企业开展紧密合作,结合高校科研实力和省级重点技术创新专项,将传统环保技术与新一代信息技术进行有机融合,打造绿色低碳环保云平台,推动企业环保实现可视化、智能化发展。目前公司已先后通过ISO9001、ISO14000、OHSAS18000管理体系认证,并获得国家高新技术企业、浙江省成长性科技型百强、浙江省科技型中小企业、AAA信用等级、杭州高新区重点骨干企业、杭州高新区瞪羚企业等荣誉称号。


敦行致远、融合创新。浩普智能坚持以客户需求为导向,以提高客户生产效率和质量为目标,将继续致力于物联网、大数据、边缘计算等核心技术的开发,打造技术服务新生态,构建未来环保新赛道。

工商信息
浙江浩普智能科技有限公司该企业信用可访问天眼查进行查询
  1. 法人代表:林澄顺
  2. 注册资本:1000万人民币
  3. 成立时间:2018-06-15
  4. 企业类型:有限责任公司(非自然人投资或控股的法人独资)
  5. 经营状态:存续
  6. 注册地址:浙江省杭州市西湖区文三路199号创业大厦3楼303室
  7. 统一信用代码:91330108MA2CCH7C6R
  8. 经营范围:一般项目:人工智能应用软件开发;互联网数据服务;技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广;计算机软硬件及辅助设备零售;环境保护专用设备销售;仪器仪表销售;电气机械设备销售(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)。
企业文化
  • 企业使命:推进绿色发展,共享美好生活
  • 企业愿景:智力成为数智科技与绿色发展创新引领者
  • 企业精神:团结、实干、开拓、进取
  • 企业价值观:诚信、感恩、创新、共赢
发展历程
  • 2023-02“浩普智能智慧环保管控平台高新技术企业研究开发中心”被成功认定为省级高新技术企业研究开发中心
  • 2022-06浙江迪和能源科技有限公司
  • 2022-03浙江浩普新能源科技有限公司成立
  • 2021-01浙江浩普研发的“一种燃煤电厂超低排放智能环保岛系统”获国家发明专利
  • 2020-03浩普智能荣获“雏鹰计划”企业
  • 2019-07浙江浩普研发的“内置移动式污染物采样装置”获国家发明专利
  • 2018-06浙江浩普智能科技有限公司成立
  • 2017-08杭州浩维环境科技有限公司成立
  • 2016-04获认定建筑业环保工程专业承包叁级资质
  • 2015-09获认定国家高新技术企业
  • 2014-08获得环境工程(大气污染防治工程)专项乙级证书
  • 2013-03浙江浩普环保工程有限公司成立
面试评价
综合评分:4.3( 来自3个人的评价 )
描述相符:4面试官:4.7公司环境:4.3
  • 邓**综合评分:
    描述相符:3
    面试官:4
    公司环境:5
    面试职位:锅炉运行工程师2023-03-22 09:15
    薪资与描述不符
    [面试过程]面试没有太大问题,薪资待遇与实际偏差太大
    有用(0)
  • 傅**综合评分:
    描述相符:5
    面试官:5
    公司环境:4
    面试职位:锅炉运行工程师2023-03-19 11:21
    面试效率高
    [面试过程]面试效率很高,能够及时发现自己的不足
    有用(0)
  • 邵**综合评分:
    描述相符:4
    面试官:5
    公司环境:4
    面试职位:锅炉运行工程师2023-03-18 09:17
    面试官很nice面试效率高
    [面试过程]面试官态度亲切,面试过程很愉快
    有用(0)
公司地址
  • 1浙江杭州西湖区

    文三路199号创业大厦3楼

  • 该公司共有1个地址
公司高管
林澄顺
林澄顺 董事长
浙江浩普环保工程有限公司总经理
蒋善行
蒋善行 总经理
浙江浩普环保工程有限公司总经理
郑政杰
郑政杰 总经理
浙江浩普智能科技有限公司总经理
李钦武
李钦武 总工程师
浩普环保总工程师,浩普智能副总经理
练海军
练海军 副总经理
浩普环保市场营销副总&浩普智能副总经理
公司环境
公司视频
招聘经理
方扬
方扬 人力资源经理
公司标签
年底双薪绩效奖金带薪年假扁平化管理定期体检尊重人才技能培训岗位晋升五险一金优秀员工奖

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