岗位职责:1. 负责事业部日常运营工作,贯彻落实公司的经营方针和规章制度;
2. 制订并组织实施事业部年度工作计划,完成公司下达的年度业务及管理目标;
3. 客户、政府、专家团队及合作伙伴等关系的建立、维护和协调;
4. 重点项目的拓展、协议谈判及签约;
5. 事业部团队建设及人才培养工作。
任职条件:1.45岁以下,本科及以上学历;
2.具有良好的身体素质和心理素质;
3.具有较强的领导能力、组织协调能力;
4.具有丰富的项目信息和行业资源;
5.具有行业从业经验者优先。
简历查看?
一般平均查看率50%
简历处理?
很弱平均处理率0%
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