行政人事专员

【工作职责】

1、负责招聘、培训、绩效、薪酬及员工关系管理；

2、负责办公用品及公司档案管理；

3、协助企业文化建设。

【任职要求】

1、本科学历，人力资源、行政管理等相关专业；

2、熟练掌握劳动法、工伤及社保政策、及人力资源管理体系建设；

3、有良好的沟通协调能力、文字组织能力和时间管理能力，保证工作及时性和完整性；

4、熟练掌握各类办公软件及办公系统，如word、Excel、图片处理、视频剪辑等；

5、对电力、热电企业管理模式有一定的认识；

6、优先党员或优秀应届毕业生。

【福利政策】

双休，入职当月缴纳五险一金，享受工作餐补贴、高温补贴、带薪年休假、疗休养等，公司提供免费住宿公寓。