上海市建设工程监理咨询有限公司招聘

人事专员(薪酬福利方向)

5-6千上海1-3年大专1人
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人事专员(薪酬福利方向)

/ 5-6千
职位描述

职责描述:

1、根据公司发展战略及人力资源整体规划,薪酬福利战略,协助上级领导实施有效公平的薪资体系、福利方案等;

2、依据公司薪酬管理制度、实施细则、员工出勤情况及绩效表现,负责核算、审定各类员工的薪资和奖金发放情况;

3、做好薪资福利档案资料的日常保管和保密工作;

4、配合公司的年度审计、数据提供(工资、社保等)。

5、针对年度经营管理的实际情况和需求,及时做好绩效考核标准的调整工作

6、配合各部门的绩效考核工作,参与公司年终绩效考核;

7、人事报表制作;

8、 收集考核制度实施问题和效果,协助其他部门做好员工的培养与激励等工作,提供建议解决方案。

9、完成领导交办事项;

任职要求:

1、专科及以上学历,具备薪酬模块工作1-2年经验;

2、熟悉国家及上海市劳动政策法规,薪金制度、用人机制、保险福利待遇,绩效考核等方针;

3、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;

4、逻辑思维能力强,数字敏感度好,善于进行数据分析,具备良好的沟通能力和协调能力;

5、熟练使用相关办公软件。
职位发布者
华艳婷
华艳婷招聘
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    一般

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    很弱

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工商信息
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  1. 法人代表:王一鸣
  2. 注册资本:600万人民币
  3. 成立时间:1993-06-11
  4. 企业类型:其他有限责任公司
  5. 经营状态:存续
  6. 注册地址:上海市崇明区工业园区秀山路38号
  7. 统一信用代码:91310230631413987X
  8. 经营范围:一般项目:建设工程监理咨询,建设工程监理,信息系统工程监理,工程设备监理,人民防空工程监理,文物保护工程监理,工程项目管理,工程项目咨询,工程造价咨询,招投标代理,安全咨询服务,工程项目可行性研究,建设工程顾问,技术服务。(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)
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