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【主要工作内容】
1.负责公司会议组织管理、接待管理工作;
2.负责公司非生产类固定资产管理;负责内部控制管理、标准化管理、全方位对标管理、合规管理工作。
3.负责公司行政后勤事务管理工作,如员工食堂、车辆管理、交通安全管理、治安保卫管理等;负责信息化建设、网络信息安全管理及相关业务指导工作。
【基本条件】
1.具有较好的政治素质。坚持中国特色社会主义道路和党的全面领导,认同清洁能源发展理念和发展模式,具有强烈的事业心和责任感,认真履行经济责任、政治责任和社会责任。
2.具有履行岗位职责所必须的专业知识。熟悉国家有关政策法规与相关行业、专业情况,具有较为丰富的专业实际操作经验,开拓创新精神、市场竞争意识强。
3.具有较好的工作业绩,认真履行岗位职责,真抓实干,敢于担当,攻坚克难。
4.具有良好的职业道德,遵纪守法,团结合作,廉洁自律,未受过党纪政纪处分,未被追究过刑事责任。
5.具有较好的文字表达能力和语言表达能力。
6.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。
【补充任职条件】
1.年龄在40周岁以下(1984年7月1日以后出生);
2.全日制本科及以上学历,行政管理、企业管理、经济管理等相关专业;
3.具有3年以上从事行政管理、企业管理、综合事务等管理工作经验;
4.具有较强的语言表达能力;
5.有同岗位工作经历者优先,特别优秀者,年龄、条件可适当放宽。
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