行政主管

1.承担会务接待的住宿、餐饮、交通等协调工作；

2.承担会前接待准备、会议服务及后勤工作；

3.承担各会议室及设备的管理工作。

4.承担各部门自存档案的监督、指导、检查等管理工作；承担对接收档案资料的有效管理工作；承担档案借阅、督还等相关管理工作；

5.承担公司报刊、杂志征订及图书管理工作。

6.承担办公设备设施、固定资产管理工作，包括但不限于日常申请、报修、调拨、处置等情况进行监督检查，每半年进行一次盘点，并做好登记归档工作；

7.承担低值易耗采购、调拨、处置等管理工作；

8.承担员工工服、发放管理，并对员工着装进行监督检查；

9.承担部门所有采购合同台账建立、更新工作；承担月度行政预算编制、汇总工作；

10.承担办公设备设施、固定资产的库存管理工作。

11.承担集团总部、政府来文当日内分发阅办工作；.承担内部发文、传阅管理工作；承担对外部发文管理工作；承担收发文存档、台账更新工作。

12.承担OA系统公司新闻、公告等模块的维护工作；

13.承担公司印刷品制作及标识系统管理。2.承担办公电脑及设备维护工作；

14.承担公司网络、手机信号等通讯设施管理维护工作；

15.承担员工OA异常处理。

16.根据公司需要兼职驾驶员职能；

17.完成上级领导交办的其他工作。

二、任职要求

1.精通行政管理知识；了解档案管理知识。

2.较强的沟通能力；较好的应变能力。

3.有C1及以上驾驶证。

4.同等资历条件下党员优先。