电气质量经理（高低压成套）

质检部经理招聘：

一.学历背景

电气工程等相关专业本科及以上，35岁以上。

2.资质证书

助理工程师职称及以上或注册类证书。

3.工作经验

六年及以上电气质检管理工作经验。

4.基本知识和技能

（1）熟悉国家电气行业法律法规；

（2）熟练掌握电气、钣金质检技术；

（3）较强的协调沟通能力；

（4）较强的应变能力。

二．工作岗位职责要求

（1）制定并完善质检部的管理制度和流程，并组织实施

（2）负责部门各项制度的宣传落实，监督各项管理制度的落实，流程和工作标准的执行情况

（3）根据公司年度质量目标，制定本部门年度工作计划和目标并组织实施

（4）负责宣传，贯彻，执行国家质量法律，法规和标准

（5）协助建立相应的质量管理制度和规范

（6）编制有关质量知识培训计划，组织开展质量知识培训和质量意识教育

（7）按产品质量文件的规定，对采购，生产各环节进行质量监督控制，检查各项检验工作的质量

（8）负责撰写质量报告，分析和纠正出现的质量问题

（9）负责不合格的评审工作，对不合格品提出处理意见

（10）负责审核监督计量检测设备使用，校验和采购计划

（11）负责部门员工队伍建设，指导，监督下属员工的工作；

（12）负责公司产品出厂后的维修和维护

（13）负责公司产品出厂后的技术支持和调试工作

（14）负责现场产品质量问题的反馈和沟通

（15）现场服务单正确填写及每月的统计工作

（16）注意售后服务过程中的形象和言语举止文明

（17）做好售后途中，现场，维修过程中以及结束后的安全工作

精通设备产品序列涉及：

40.5kV及以下电压等级中置柜,标准化中置柜，环网柜，一二次融合环网箱,箱式变电站等中压设备；如，KYN61-40.5, XGN12, KYN28A-24，DFX-12等。

0.4kV全系列低压柜产品；低压开关柜，分支箱，配电箱，二级非标箱等。

公司福利：

1、大小周工作制（南京公司双休），入职签订劳动合同、购买五险一金。

2、 系统的培训体系以及完善的晋升体系（入职培训、岗位培训、外部培训等）。

3、 定期举办丰富多彩的员工活动（员工聚餐、户外活动、员工体检等）。

4、 节日福利礼金（端午节、中秋节、春节联欢等）。

5、 提倡带薪假期（法定节假日、年假、婚产假等）。

6、 公司免费提供工作餐、通迅补贴等。