市场经营部副主任（市场开拓）

一、职位职责

（一）负责公司品牌宣传的相关工作；

（二）策划推进及组织协调分公司重大市场经营计划、进行市场发展跟踪和策略调整，建立和强化客户关系；

（三）做好市场调研，及时掌握、整理、分析竞争对手和相关行业的信息，并向上级反馈；

（四）根据当前的经济形势，结合今后市场发展的方向，为分公司发展提出合理化建议和进行可行性研究，供分公司领导决策参考；

（五）对投标项目进行可行性分析工作，提交投标项目可行性分析报告等；

（六）负责牵头组织分公司项目标前评审、投标评审。

二、报名条件

（一）年龄未满36周岁；具有研究生学历、硕士学位及3年以上工龄，或本科学历、学士学位及4年以上工龄；具有建筑施工企业市场营销相关工作经验4年及以上。

（二）熟悉招投标流程，具备丰富的招投标相关工作经验；接受过市场营销、商务谈判等专业技能培训，熟悉市场开发工作流程。

（三）性格乐观向上，具有很强的社交能力、沟通能力、协调能力，高度的责任感和事业心；

（四）熟悉建筑行业法律法规及项目管理知识；

（五）能熟练应用各类办公软件。

（六）有一定的行业资源和社会资源。

三、薪酬福利及假期

1.薪酬组成：基薪、津补贴、绩效奖金

津补贴：学历津贴、加班津贴、年限补贴、持证津贴等

2.福利保障：五险二金、统一食宿、节日慰问、健康体检等。

3.按公司休假制度规定，可享受带薪年假、探亲假、婚假、产假、生育假、病假等。