质量总监

岗位职责：

1、建立和完善质量管理体系，组织并主导进行内部审核，维护管理体系正常有效地运行；维护公司各项管理体系的运行，

2、负责监督指导开展公司节能产品认证、成套产品3C认证；负责公司ISO9001、ISO45001、ISO14001和CNAS等体系认证的外审工作，确保体系的有效性；

3、组织制定质量计划和目标，并监督实施，确保产品品质；

4、组织进行质量分析和质量持续改进活动，制定品质保证和质量验证方案，并组织实施；

5、负责本部门管理制度、流程的制订、审核、宣导、执行；组织对各种规章制度和流程、标准的执行情况的落实、跟踪、反馈；

6、组织根据样品承认书和封样样品，制定来料检验规范，并组织进行来料检验及管控；

7、负责制定产品工艺质量标准，根据生产工艺流程图，设置产品过程质量控制点，制订品质检验规范等标准性文件，实施过程质量管控；

8、组织根据客户提出的要求，结合国家及行业质量标准，制定成品出货检验规范，实施成品出货质量管控；

9、组织记录品质相关数据，审核品质相关表单并进行统计分析；对表单反映的问题点，组织制定纠正和预防措施，并检查改善行动和结果；

10、组织对不合格物料评审、不合格品进行判定，监督不合格品的标识和隔离管制；组织制定纠正和预防措施，并监督实施效果；

11、组织处理客户抱怨和投诉，制定质量改进计划并监督改进效果；

12、作为对外品质对应窗口，协调供应商、客户、公司三者间的品质判定标准，并对供应商进行品质辅导；协同采购部制定供应商准入原则、供应商评级、供应商评估工作；

13、组织对计量器具进行管理（建立台帐、内部校验、外部校验等），以及车间机器设备的定期养护；

14、负责制定公司品质培训计划，并组织公司相关人员的培训和考核工作；

15、负责部门内部团队建设与管理，指导、监督、评估下属业务能力和工作表现，主导部门人员绩效考核管理，做好人才储备和人才梯队建设；

16、完成上级领导交代的其它临时性工作；

任职要求:

1、年龄33—45岁，大专及以上学历，电气自动化、机电一体化相关专业，持有电气中级职称优先考虑；

2、10年以上大中型企业电力变压器质量管理相关工作经验，其中3年以上同等岗位工作经验（管理团队不低于20人），具备丰富的应对客户投诉处理的经验；

3、熟悉电力变压器生产过程、工艺及质量管理相关流程，熟悉品质标准判定和客户检验规范等；

4、熟练操作各类办公软件，熟悉ISO9001、 ISO14001、ISO45001、3C等质量管理体系；熟悉质量管理相关工具(SPC、8D，PFMEA)和方法(QC七大手法）；

5、具备良好的人际交往和沟通协调能力，具备较强分析判断能力、解决问题能力和业务推进能力；

6、有良好的职业道德和敬业精神，责任心强，工作严谨细致、具有较好的团队合作意识和全局意识，抗压能力强，能适应偶尔出差。

薪资范围：年薪20-30万