法律风险岗

岗位职责：

1、制度建设：负责编制及维护省级公司风险管理相关制度； 负责跟进风险管理相关制度的落实情况； 负责风险管理相关政策及规章制度的培训。

2、法律事务管理：参与本公司重大决策议题形成、研究讨论、审议决策、具体执行过程，提供法律支持；负责对经济合同、管理制度、重大经营决策进行法律风险审核；出具法律意见书；负责建立健全省级公司法律风险防范体系；归口管理省级公司法律纠纷和案件诉讼；配合上级进行法律事件调查、法律数据统计、法律风险防控等工作；归口管理法律服务中介机构；提供法律咨询，研究重大法律问题；协助上级单位对所辖区域法律事务工作和法律人才队伍建设的指导、监督和考核；起草法律事务工作规划、计划和报告，报上级审批；组织落实上级单位下达的法治工作规划、年度计划。

3、全面风险管理：归口组织省级公司全面风险管理工作，组织建立完善省级公司风险管理体系；组织协调其他职能部门及所属单位开展并购项目和自建项目风险管控工作；跟踪监督重大风险的管控情况，对本单位重大经营事项提出风险评价和管控意见； 负责编制本单位风险管理工作规划、计划和报告；负责风险管理相关政策、规章制度及相关知识的培训；定期组织风险防控宣传活动。

4、宣传与服务：组织开展省级公司的法治宣传教育与培训；配合上级开展相关法治宣传与培训工作。

5、其他事项：根据上级的指示，参与部门内外团队工作项目，支持配合其他部门，圆满完成工作任务；完成上级领导安排的其他工作。

岗位任职要求：

1、学历及专业要求：本科及以上学历，法律等相关专业；通过国家统一法律职业资格考试；

2、工作经验要求：岗位所在领域2年以上的工作经验；具有国际注册风险管理师等相关资格证书者优先；

3、岗位知识：具备企业运营管理所涉及到的法律知识。

4、岗位技能： 熟练使用办公软件及公司相关信息系统。

5、基本素质要求： 爱岗敬业，品行端正，诚实守信；有较强的责任心和主动性；具备较强的执行力，以及良好的计划组织能力、沟通协调能力和学习创新能力；有较强的安全意识、廉洁意识、合规意识和风险防控意识。