研发助理工程师（应届生）

一、招聘要求：

1、2025届本科及以上学历，环境工程、化学工程与工艺等相关专业；

2、学习能力较强，善于沟通，抗压能力强，注重团队协作，形象气质较好；

3、懂基本的办公软件操作；

4、认同公司的文化，能与公司一起发展、进步。

二、培养计划及岗位方向：

入职后半年内，将安排至各部门进行轮岗学习，熟悉各部门的工艺流程及日常操作，轮岗期间按照培养计划执行，并配置专项导师进行辅导，轮岗过程中及完成后均会进行考核评估，最终根据评估的结果进行定岗，以及淘汰。

定岗包含的类型：

1、技术研发类：研发助理工程师、检测助理工程师

2、生产管理类：中控、技术员、工艺助理工程师

3、市场销售类：业务专员、销售专员

三、薪酬待遇

1、薪酬参照发布范围，具体根据学历情况面议。

2、上班时间：5天8小时制，如工作需要加班，加班可选择调休或核算加班费，前期轮岗培训期间将会根据实际轮岗的部门班次进行，其中有的部门会涉及夜班；

3、福利待遇：缴纳五险一金、免费提供一日三餐、住宿补贴、节日礼品/购物卡、生日礼品、免费年度体检、每月话费补贴、电脑补贴、交通补贴等；

4、人才培养、晋升与薪酬机制：雏鹰培训体系、年度任职资格认证、年度绩效与薪酬回顾；

5、人才补贴：政府发放的人才津贴、到黄冈津贴等各项人才引进政策津贴。