设备部部长/经理

岗位要求：

1、负责设备部人才梯队培育和建设工作；

2、负责设备部的整体运营管理工作；

3、制定和完善设备部工作流程和规章制度，并组织、执行、监督、检查实施情况；

4、保障工厂设备的稳定运行，确保满足产出需求，为生产及研发提供设备支持；

5、参与新建产线的新设备评估及选型工作，主导设备进厂安装的前期准备工作，并按期完成设备安装调试及配合工艺调试。

任职要求：

1、大专及以上学历，年龄50岁以下；

2、5年以上设备相关工作经验，3年以上部门管理经验，有危废处理、环保等行业相关工作经验；

3、拥有丰富的团队管理、设备管理、成本控制等经验，熟悉工厂的设备管理，

4、具备良好的组织协调、快速反应解决问题的能力，较强的逻辑思维，具有团队合作精神。