内部:
1、负责公司渠道部门人员管理,包括业务能力培训、业绩指标考核,并对业绩负责;
2、根据行业发展情况,完善渠道部各类制度,梳理及执行部门流程,保证业务顺利开展;
3、洞察并分析行业发展趋势,积极调整销售战略,建立完善的行业渠道机制;
4、收集整理能源行业政策,分析政策方向,解读行业趋势,规避相关风险,发现合作中的问题并提出解决建议,定期汇报行业情报;
5、更新商务网格信息,管理相关数据推进日常商务拓展工作,为商务伙伴提供相关信息数据,连接业务端口与商务端口。
外部:
1、根据公司发展战略,负责与KA客户、政府单位、渠道伙伴的关系建立、巩固与维系;
2、分析国内光伏行业地域发展形势,开发优质渠道伙伴,整合资源,搭建多渠道销售模式;
3、负责商务接待及商务沟通协调工作,跟进合作过程中的各项事务及新业务线的商务交流,沟通,协助总经理,处理商务活动中遇到的问题;
4、重点对接渠道伙伴、经销商、政府单位、KA客户,保持良好渠道合作;
5、对总经理负责。
任职资格:
1、全日制大专及以上学历,5年以上商务类、招商类、运营类、KA或渠道工作经验,3年以上团队管理经验,如有电力、光伏类经验优先考虑;
2、擅长商务谈判,具备逻辑清晰,沟通力强,执行力强,有较好的团队合作意识,抗压能力强等能力;
3、有敏锐的市场意识、较强的应变能力、项目把控能力、风险规避能力;
4、个人能力强也可以降低要求
薪资待遇:
底薪+项目开发提成+团队渠道开发提成+绩效奖励
入职缴纳五险,每月综合补贴,全勤奖,年休,旅游
简历查看?
一般平均查看率50%
简历处理?
很弱平均处理率0%
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