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一、岗位职责
1.开展生产调度
1.1 编制调度指令,根据系统需要和风电场/光伏场站设备实际情况,调整电压,以符合调度要求;
1.2 执行调度综合令或逐项操作令,执行《调度管理标准》;
1.3 向调度报汇指令的执行情况或提出申请;
1.4 对设备存在重大缺陷,向调度申请限负荷或停某主设备处理;
1.5 遇到属调度管辖的设备检修时,向调度办理申请手续;
2.监督生产
2.1 按标准编写风电场/光伏场站《运行规程》、《工作票管理标准》、《操作票管理标准》等规章制度;
2.2 按《工作票管理标准》、《操作票管理标准》审查并签发工作票、操作票或操作卡,并监督操作的全过程或关键环节,必要时给予相应的指导;
2.3 按《生产计划管理标准》、《巡回检查管理标准》、《定期切换和试验管理标准》、《交接班管理标准》、《运行监控管理标准》组织、监督本值运行操作,监督本值运行人员进行主要设备的启停及切换操作等,监督操作的全过程或关键环节,必要时给予相应的指导;
2.4 按《巡回检查管理标准》巡查现场重要设备,在风电场/光伏场区及站内设备正常运行的情况下,每天定期或重点巡视重要设备的运行情况,以便更好地掌控全场关键设备的运行情况,并做好记录;
2.5 按《缺陷管理标准》组织对各类的设备的巡检工作,对日常运行出现的设备故障,及时组织进行设备故障的检修或消缺工作;
3.处理生产异常
3.1 当发生事故时按《EHS 信息报送管理标准(试行)》、《事故事件管理标准(试行)》 ,立即汇报调度和有关领导,并指挥全值人员进行事故处理;
3.2 利用场内一切资源,配合做好人员抢救或设备抢修工作;
3.3 尽可能把发生事故造成的损失降低到最小,确保人身安全或站内设备安全、经济、可靠运行;
4.本值人员管理
4.1 负责本值人员的考核、激励意见。按《培训管理标准》组织值内技能培训;
4.2 按《生产计划管理标准》制定计划和做好总结。关注下属人员的身心健康;
5.安健环管理
5.1 按《职业健康管理标准》、《EHS 检查与隐患排查治理管理标准》、《EHS 事故事件责任追究管理标准》、《EHS 目标管理标准》开展光伏电站的安健环工作;
5.2 对开展的安健环工作情况进行检查;
6.培训管理
6.1 根据年度培训计划组织场站人员开展培训工作;
6.2 指导风电场/光伏电站新入职员工技能培训;
6.3 对培训结果进行考评;
二、任职条件
1.大专及以上学历,新能源类、电气类、机械类、计算机类等相关专业;
2.5 年及以上电力系统工作经验,具备新能源风电、光伏生产运营经验优先;
3.熟悉风电场/光伏场运行原理,对光伏电站设备现场故障具有较强的分析、判断及处理;
简历查看?
一般平均查看率50%
简历处理?
很弱平均处理率12%
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