总监助理

岗位职责：

1、负责经营绩效管理工作，协助总监优化相关的管理制度并督促实施；

2、负责组织、协调各类会议筹备、会务安排；

3、负责对接与公司各部门的沟通协调工作。

岗位要求：

1、25-35岁，往管理方向培养；

2、本科及以上学历，电气及其自动化专业；

3、熟练使用相关办公软件，懂公文写作基本知识，看懂35KV及以下相关电气一次系统图纸；

4、2年以上相关工作经验；

5、精通各项商务及沟通事项处理。