岗位职责:
1、培养方向为输煤系统机械检修、电气检修、设备运行方向;
2、工作地点为海南乐东、湖北鄂洲、河北任丘、湖北应城、甘肃兰州、湖北汉川、河北宣化、广东茂名、江西萍乡、江西贵溪、天津、河北沧洲、重庆等地。
任职资格:
1、中专及以上学历,机电一体化、电厂设备运行与维护、机电安装、热动、集控、电气、自动化等相关专业;
2、了解火电厂燃料系统生产工艺流程,熟练掌握本专业的基础知识;
3、爱岗敬业、吃苦耐劳、诚信热情、善于沟通;
4、 身体健康(无高血压、奥抗阳性、心脏病、色盲等),能够适应长期驻外工作。
待遇
1、第一年培养期综合收入4000元/月。第二年根据个人能力及所上岗位确定工资。
2、劳动合同及社会保险:统一与公司战略合作方签订劳动合同,缴纳五险。
3、免费住宿;提供用餐补助,劳动保护用品;
4、集中工作、集中休假。工作2-3个月后集中休假。
学习与成长
1、1年期内:启动初级师带徒,一对一的签订导师带徒协议,保证每位员工学有所得、学有所长。
2、3年内:班组实习--技术员(取得电力行业技能鉴定中级工)--专业工程师(取得助理职称)、班长--专责工程师(取得中级职称)。
3、工作满3年及以上,基本100%成为骨干:具备专业检修、维护技术、质量、安全管理经验与能力,并初备一定的项目管理能力。可以参加公司后备人才选拨,纳入后备干部专项培养。
简历查看?
一般平均查看率50%
简历处理?
很弱平均处理率0%
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