总经理助理（营销方向）

一、岗位目标

根据公司行业特点和公司发展阶段，建立营销、销售管理体系，协助总经理对内外资源整合和对接，为销售赋能。

二、主要工作职责

1、营销策略：负责参与参与营销战略发展规划设计与年度营销方案的制定；

2、销售管理体系建设：负责主导建立包括不限于年度、季度、月度销售会议体系、销售激励体系的策划、制定及执行；

3、培训赋能：搜集整理各类销售培训资料，建立营销工具、手册、准则的学习及转训；对营销中心范围内营销案例进行总结，萃取渠道营销案例；开发符合四达特色的营销手册课件等；

4、资源赋能：

负责协助总经理进行客户接待、商务洽谈等商务相关的工作；配合总经理处理内外部公共关系，重要公关外联信息收集整理、参与、资源拓展

5、数据管理：

负责进行销售数据、客户数据分析、资料整理，提报分析方案

负责全公司市场活动推广方案的制定、实施与效果分析

负责公司重点产品推广方案的制定、实施与效果分析

6、重点任务管理：

负责协助总经理完成销售、市场等重点工作任务管理。

三、任职要求：

1、统招本科以上学历，市场营销相关管理经验；

2、有电力相关行业的营销、市场实战经验；管理经验丰富，非常强的组织协调能力；

3、擅长使用办公软件进行客户数据分析与资料整理；

4、沟通表达能力强，组织推进能力强，具备商务跟进能力，有效的维系客户关系；

5、具备快速学习能力，深度思考，应变能力强、有创新意识与能力；

6、认同团队工作，能够承受较大的工作压力，有责任心。

7、能接受出差。

四、岗位晋升

副总经理、总经理