岗位职责:
1.协助董事长制定公司战略计划,分解落实事业部年度新签合同额及新业务开发任务(国电/市政);
2.指导监督,检查公司各项营销体系的执行情况,并针对发现的问题进行整改;
3.负责召开年度,季度及月度经营管理会议,对重大经营管理事项进行审议,总结经营工作中存在的问题及组织制定相应对策;
4.负责完成团队建设,引进/培养区域团队骨干;
5.负责协助研发团队完成年度新产品市场推广;
6.完成上级领导安排的其他临时性工作。
任职要求:
1.同岗位工作经验5年以上,熟悉公司运营机制,熟悉董事会操作流程;
2.统招本科及以上学历,有较强的团队建设能力,最少带过30人以上的团队;
3.有较强人际交往能力及敏锐的市场洞察力,具有很强的判断与决策能力,统筹协调能力;
4.有铁路轨道交通、市政销售总监/董事长助理经验者优先。
简历查看?
一般平均查看率50%
简历处理?
很弱平均处理率0%
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