一、岗位要求：

1、协助部门负责人做好部门内/外部相关工作；

2、对员工关系、招聘、培训等模块的具体实施；

3、总经办行政类工作的具体实施，包括：招待、会议安排等；

4、上级安排的其余工作。

二、相关要求：

1、熟练使用现代化办公软件，适应单休制或调休制工时制；

2、1年以上人力/行政工作经验，或优秀应届生，人力/财务/文秘/公共管理类等相关专业；

3、家住灌南县城，有会计证或会计初级职称、或四级以上企业人力资源管理师证者优先。