职责描述:
1、协助董事长做好全年销售规划,落实各区域任务分解;
2、制定全年回款目标,按月落实回款任务指标;
3、开发新市场、新领域,做好现有市场维护和动态监控;
4、做好销售团队的培训、管理工作;
5、规划,完善公司销售系统的整体运营,建立、健全各项规章制度,推动公司销售系统管理的规范化;
6、做好同类产品信息收集、调研,协助研发部门做好新产品开发。
任职要求:
1、年龄28-38岁,电气、营销、管理类专业大专以上学历;
2、四年以上销售类岗位工作经验,两年以上销售管理岗位工作经验;
3、有轨道交通系统、国网系统、大型工程项目自愿者优先考虑;
4、年销售额不低于500万,回款良好,熟悉输配电产品;
5、有较强的市场及员工管理能力,敏锐的市场洞察力;
6、待遇优厚,年薪15-30W。
简历查看?
一般平均查看率50%
简历处理?
很弱平均处理率0%
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