工作职责:
1、贯彻执行国家、地方的有关方针、政策、法律法规、标准规范,遵守公司各项管理制度,在总经理的领导下,负责市场部、人力行政部统筹与协调工作,协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划、市场开拓战略、人才战略;
2、协助总经理,负责梳理和制订公司组织架构、管理流程和制度体系;
3、监督分管部门工作计划的实施和目标的达成;
4、审核并确定业务拓展、市场营销等策略;
5、监督考核下属各部门年度、月度工作计划执行情况;
6、监督分管部门各类费用控制在年度预算范围内;
7、协调市、区两级政府职能部门,做好外联工作;
8、督促危废全过程接收处置工作安全、环保、高效、经济;
9、负责分管部门安全管理工作,确保安全、环保、达标排放;
10、完成上级领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、全日制大专及以上学历;中级职称优先
2、年以上工作经验,有6年以上管理团队和3年以上同行工作经验
3、专业基本功扎实(行业动态、合同、相关法律法规)
4、受过管理能力开发和人才管理等方面的培训
5、具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力
6、有独立推动与大中型企业业务谈判的能力
7、熟练操作windows系统及word、excel、ppt、outlook等办公软件
简历查看?
一般平均查看率50%
简历处理?
很弱平均处理率0%
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