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生产运行部经理

15-17万山西太原经验不限学历不限1人
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生产运行部经理

/ 15-17万
职位描述

一、任职要求

1、具有大学专科或以上学历,电力、管理等相关专业,有生产6年以上工作经验,2年以上中层管理经验。掌握计算机等办公设备使用,熟悉office办公软件的应用。与其他工作单位不存在劳动关系;

2、掌握企业管理和电力企业现代化管理知识,掌握发送电检修和运行等专业及基建工程的基础理论知识。熟悉电力工作技术法规、规程和标准及电力生产过程等专业知识;

3、具有较强的领导能力、判断决策能力、人际沟通能力、计划执行能力;

4、有中级及以上职称者优先录用。

二、岗位职责

1、生产运行部经理在总经理的直接领导下,对总经理负责,协助分管生产领导开展日常工作,负责全公司生产运行的各项工作。

2、负责提出更新改造计划,反事故措施,技术革新措施,并督促检查各项技术措施的落实情况。

3、组织运行各值、各专业搞好运行管理工作,保证生产的安全、经济、稳定运行。

4、制定安全、经济运行方式和技术措施,定期召开经济运行分析会,抓好节能降耗工作,协同有关部门共同完成经济指标。

5、针对生产运行存在的问题,积极组织运行各值及各专业开展技术改造和技术攻关活动。

6、根据设备状况、检修计划和生产指标制定最佳运行方式,并定期召开值长会研究生产调度问题。

7、对运行事故本着“四不放过”的原则,按照《事故调查规程》做好事故调查、分析工作。

8、配合技术服务部做好设备大、中修的准备、管理以及验收工作,并组织做好大修后设备的试运行工作。

9、抓好本部门技术培训工作,积极开展技术练兵、技术比武、小指标竞赛、反事故演习等活动,不断提高本部门员工的业务素质。

10、积极与其它部门配合,确保生产任务的完成。

11、负责生产设备的管理工作,及时了解运行、备用设备的健康状况,及时发现设备缺陷,并负责及时通知检修部进行消缺。

12、负责对所申报使用的物资材料入库前的质量验收工作。

13、负责运行费用、物资消耗等所控制费用的合理使用负责。

14、完成领导交办的其他工作。

职位发布者
樊露
樊露人事主管
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面试评价
公司地址
  • 1陕西西安高陵区

    张卜(十里村)

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