对接集团标准化工作部署,制定公司管理文件制修订计划,组织指导各业务主体推进实施。
按照集团和公司文件管理要求,对各主体提报的管理文件进行标准化审核,出具独立评审意见。
对接集团内控工作部署,结合公司业务和管理实际,组织推进公司内控管理各项工作。
建立并维护公司整体流程框架,指导各主体开展流程建设工作,编制流程管理制度和流程标准化文件。
审核各主体提出的流程新建、优化及再造需求,并完成OA线上流程搭建。
OA系统线上流程的日常监控和数据统计分析,出具流程运行分析(周/月)报告,提交公司周经营例会。
及时处理流程运行过程中出现的各类异常情况,确保流程保持通畅。
识别流程潜在风险和效率制约点,出具解决方案并组织相关主体实施,确保流程设计合规并提升运行效率。
建立数据分析模型,根据数据分析维度需求,研发流程表单数据导出功能,实现全字段数据实时提取及汇总计算功能。
建立并完善公司风险数据库和风险控制矩阵、识别公司重大/重要风险,组织指导风险应对方案编制并监督方案实施。
建立并推进流程责任人机制,协助各主体搭建流程管理团队,协助培养流程管理专/兼职人员。
对接集团审计工作部署,按照集团审计需要,协同推进审计工作。
协同计划运营管理、组织绩效管理、标准化管理、精益管理、卓越绩效相关工作推进。
完成上级领导临时交办及公司决策会议部署的各项工作。
任职资格
教育水平
学历:统招本科及以上
专业:企业管理类、项目管理类专业
工作经验
1.八年以上大型企业风险管理、内控管理、体系标准化管理、精益管理、卓越绩效相关岗位经验,或3年以上承担大型企业风险或内控咨询服务经验。
2.五年以上企业管理工作岗位经历。
3.电力建设施工或新能源行业工作经验优先。
知识技能要求
1.熟悉《企业内部控制应用指引》18项管理要求,熟悉企业管理领域相关法律法规及政策要求,熟练掌握 GB/T 1.1、GB/T 20000系列、GB/T 15496、GB/T 15497、GB/T 15498、GB/T 19273 GB/T 13016 GB/T 13017 GB/T 19001、GB/T 24001、GB/T 45001、GB/T 19580等标准并灵活运用。
2.具备较强的沟通、组织、协调能力,具有较好的书面表达能力,能够独立组织并开展风险管理、内控管理、体系标准化、流程管理等相关工作。
3.具备较强的数据分析能力,逻辑性、归纳总结能力。
4.熟练运用Office系列办公软件和相关数据分析工具及软件,独立编制以上涉及领域的相关操作或指引文件。
岗位胜任力
1.独立的思考能力、方案编制能力、沟通表达能力、组织协调能力、分析及解决问题能力。
2.抗压能力强,具有独立思考解决问题的能力。
3.工作严谨、敢于坚持原则。
4.善于沟通,协调能力强,具有较好的口头和书面表达能力,具有高度的企业和团队责任感。
工作环境
常住地为北京,短期出差。
简历查看?
一般平均查看率50%
简历处理?
很弱平均处理率0%
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