1、具有大学本科学历的应届毕业生。
2、熟悉人力资源的管理模块,专业为人力资源专业或行政管理专业或法学专业。
3、身体健康,具有一定的组织协调能力,服从意识和服务意识,对本专业热爱。
4、能组织企业员工培训和企业内训。
5、对工程类公司的资质维护、人员资质证件考试等流程熟悉。
6、服从管理、能积极主动的完成公司赋予的其他行政类任务。
简历查看?
一般平均查看率50%
简历处理?
很弱平均处理率0%
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