1.薪酬:岗位工资、绩效奖、工龄工资、证书补贴、职称补助、取暖降温费等。
2.福利:五险一金、免费食宿、定期体检、岗位培训等国家法定福利和公司补充福利。
3.休假:按公司休假制度执行,可享受带薪休假、婚假、产假、生育假、病假等。
4.职称评审:根据工作年限和工作能力,符合条件者可以评定助理工程师、工程师、高级工程师等专业技术职称。
5.职业发展路径:公司实行导师带徒培养制度,实行一对一职业发展辅导。
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