1、 负责招聘初步工作,办理员工入离职手续、建立人事档案资料库等工作;
2、 负责完成每月人事部门社保公积金等事务性工作;
3、 负责办公室各部门办公后勤保障工作,跟进饭堂、宿舍、保安、车辆管理;
4、 负责员工日常考勤,规范考勤制度,做好考勤管理工作;
5、 负责协助企业内部文化建设,组织公司内部各项团建、年会等活动;
6、 根据公司领导要求处理其他人事行政相关事务。
岗位任职资格
1、形象好、气质佳,20~35岁;
2、大专或以上学历,行政管理、文秘、人力资源等专业优先考虑;
3、有良好的沟通、表达能力,熟练运用OFFICE等办公软件, 特别是Excle函数、Powerpoint;
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,有良好的人际交往能力和团队合作意识,听从公司领导安排
简历查看?
一般平均查看率50%
简历处理?
很弱平均处理率0%
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