薪资为底薪加提成制度 优秀员工,可达到年薪50万元以上。
1、熟悉国家电网,了解局放在线监测及带电检测
2、负责所属区域的销售运作,包括计划、组织、进度控制。
3、协助市场营销总经理制定销售计划、销售政策。
4、与其它相关部门合作,执行销售计划。
5、制定销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划。
6、定期或不定期拜访重点客户。
7、收集销售信息,并反馈给市场部。
8、组织完成本区域年度销售目标。
9、特殊销售情况处理。
10、完成领导临时交办的其他工作。简历查看?
一般平均查看率57%
简历处理?
一般平均处理率50%
秋月路26号10号楼
太白南路沙井宜居3号楼1701室