运营副总经理

1、构建公司经营体系管理规范和要求，推动公司的精益和创新管理，组织编写和优化各类经营性管理文件和流程，实现提能增效；

2、负责组织制定公司年度目标，合理分解目标，制定年度工作计划和重点任务；

3、指导公司经营分析体系搭建，维护公司经营分析体系顺畅运转，包括跟踪督办体系、周、月、半年、年报告体系、运营会议体系等；

4、跟踪公司目标的达成情况，提供分析意见及改进建议；

5、负责部门组织绩效的签订、考核、预警、纠偏；

6、负责对风电运维体系标准的制订、审核和监督执行、考核；

7、定期向总经理汇报各地风电场运营情况；

8、负责对风电场生产技术工作及计划指标进行检查、监督及考核评估；

9、通过技术支持、计划经营和电力营销，最大程度提升客户投资风电场的各项运营指标，促进客户最大化的投资收益；

10、对工程施工进行依法合规监督检查，建立并完善工程现场施工监督检查体系、流程、规范。

11、负责部门团队建设和人才培养工作。

岗位要求：

1、本科及以上学历；工商管理、企业管理、经济学、电力等相关专业，有中级及以上职称；

2、10年以上工作经验，5年以上管理经验；

3、掌握企业管理基本知识和技能，能够熟练运用和操作各种办公设备、办公系统和软件，对风电场开发、运营、工程建设等有一定的基础知识，熟悉社会责任、安全质量管理等相关标准体系；

4、语言、文字表达能力强，思维敏捷，洞察能力强；有对外联络交际和对内各部门工作的协调能力；具备较强的抗压能力，较强的解决问题能力；有带领、管理、组织、协调、激励团队的能力和较强的执行能力；

5、能承受较大的压力，可以经常出差。