人事

工作内容：

1、负责公司人力资源的日常维护和管理；

2、参与人力资源相关的项目和活动；

3、协助处理员工关系和人事政策的执行；

4、负责公司人员招聘及入离职的办理。

岗位要求

1、具备人力资源相关知识和技能；

2、能够独立完成人事相关工作；

3、具有良好的协调和沟通能力。

企业福利：五险一金，周末双休、食宿全包、年度体检、工龄工资、节假日补贴、生日福利、高温补贴、结婚礼金、生育礼金、子女教育助学金、伤病住院慰问金、丧事慰问金、通讯费补贴。