河南省销售经理

薪酬：基本工资+绩效浮动工资+提成。

一、任职资格：

1、品貌端庄，身体健康，口齿伶俐、表达能力强。

2、本职工作有高度责任心，能承受一定的工作压力；具备较强市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。

3、能够出差

4、学习能力强、善于更新基本知识，个人销售抵抗力强、业绩次要考虑。

5、曾从事过电力行业配网、物资口销售的优先。

6、从事过非快消品的销售工作的优先。

二、岗位职责：

1、负责所辖区域的销售任务；

2、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售指标；

3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；

4、维护及增进已有客户关系；

5、负责收集市场和行业信息,加深了解。

年龄要求：36岁以下

职能类别：销售经理

关键字：销售市场分析客户关系发展新客户销售活动策划开拓新市场