电气一次设计专业负责人（西安）

岗位要求：

1、熟悉相关专业设计规程、规范和行业标准，熟练使用CAD及相关设计软件，有注册电气工程师、中级工程师证书者优先录取。

2、全日制本科及以上学历，电气工程及其自动化相关专业，电力行业设计工作经验8年以上。

3、担任主设人完成过两个以上220kV变电站设计、三个以上110kV变电站设计工作。

4、负责完成过220kV及以下变电工程电气一次前期咨询工作，完成过新能源项目（风力发电、光伏发电）电气一次前期咨询工作。

薪酬福利：（薪资面议）

1、薪酬结构：基本工资+绩效工资+项目补助+出差补助+年终奖+项目进度奖+五险一金。

2、差旅补贴、节假日福利、定期组织旅游、体检、各项培训等。

3、公司具有完善的薪酬体系及晋升体制，有较大的发展空间。

4、一次性人才引进补贴5-10万元。

应聘说明：

1、应聘材料：个人简历（纸质版）1份，身份证件原件，学历证件原件，职称证书原件等，现场核验后返还本人。

2、以上材料须真实有效，如有不实、造假，取消聘用资格，并承担相应的法律责任。

3、聘用人员在原单位的调动（离职）手续由本人负责办理。

4、聘用人员执行3个月考核期。考核期满合格者，正式聘任相应岗位，考核期的起始时间为本人上岗时间；考核不合格者，结合本人具体情况安排适当岗位。

温馨提示：为确保您面试顺利，请提前进入公司网站了解公司详情！