副总经理

岗位职责：

1、协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划;

2、组织、监督公司各项规划和计划的实施:

3、负责将公司内部管理制度化、规范化;

4、组织编制年度营销计划及营销费用、内部利润指标等计划;

5、负责公司战略性大客户的开发、维护、管理及客户服务;

6、负责公司业务规范、流程的建立，并对制度的执行进行监督和指导;

7、负责公司销售计划的整体管理，包括销售计划制定、销售进度和销售预算的控制；

8、负责进行企业各部门之间的沟通协调工作，以保证各部门之间的工作能顺利进

9、协助总经理处理外部关系，为企业树立良好形象。

任职要求：

1、10年以上工作经验,多元化集团公司全面运营高管岗位5年以上工作经验;

2、对公司内部管理及管控有成熟工作经验,较强的团队管理能力,工作严谨,思维缜密;

3、熟悉企业全面运作,具有把握企业发展全局的能力;有先进的管理理念、很强的战略制定和实施能力;

4、有敏锐的市场洞察力、优秀的项目组织能力、协调能力和市场开拓能力;

5、有良好的敬业精神和职业操守,有很强的感召力、凝聚力、责任心,事业心强;抗压能力强；

6、精通战略管理、投资管理、计划管理、项目管理、风险把控、审计监察等领域的管理方法与工具；

7、具有生产制造行业经验者优先考虑。