人事行政专员

1、负责协助各部门进行人员招聘、应聘人员的预约、接待及面试工作；

2、负责员工入职手续办理与员工档案的建立与管理；

3、公司各部门人员的岗位职责职位要求、培训、考核等；

4、公司人事制度的拟定，实施、监督、完善;

5、负责办公用品的盘点工作，并对办公用品的领用、发放、出入库做好登记存档；

6、协助完成公司行政事务工作及部门日常事务工作的管理;

7、负责公司行政办公用品的采购、盘点、保管及发放管理工作;

8、根据公司的要求，积极配合其他部门工作;

9、组织、协调、安排公司各种大型活动及会议;

10、完成领导交办的其他临时事务。