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岗位职责:
1、负责编制各类总结报告,编制公司周报、月报并上传至文档系统;
2、负责文件、传真收发、登记,合同以及相应的录入登记等,转达各相关人员;
3、负责公司对外接待工作,联系确认访客行程,制定具体接待方案和流程安排,统筹协调各部门的接待准备,落实接待过程中的各个环节,做好内外部沟通;
4、负责公司接待、会务管理工作;
5、负责公司影像资料的拍摄和保存工作,对内、对外宣传工作;
6、负责公司工会的建设、经费管理和活动的组织;
7、负责职责范围内工作相关资料的档案管理工作
8、完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,管理类专业毕业,行政管理、人力资源管理专业优先;
2、熟练使用各类办公软件,具有良好的语言表达及沟通能力,抗压性强;
3、有行政人事工作经验者优先。
简历查看?
一般平均查看率50%
简历处理?
很弱平均处理率0%
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