过去,在哈尔滨的人才市场上,常常会看到急聘驾驶员、焊工、车工等广告。现在,走进人才市场,往往能看到二、三十个驾驶员应聘一个司机岗位的情况发生。哈尔滨市劳动部门公布的调查显示,在过去的三个月,像驾驶员这样的岗位,供求比例达到20:1。
有关人士分析认为,驾驶员、焊工、车工等行业的可替代性较强,经过几年的培训供应很快增加,因此奉劝求职者不妨多掌握些技能,力争在综合素质上增强竞争力。