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国网新源控股有限公司电力检修分公司招聘启事

北极星电力英才网 发布日期:2008-9-27 13:19:48
    国网新源控股有限公司电力检修分公司(以下简称“检修公司”)隶属于国网新源控股有限公司(以下简称“新源公司”),是按照“集团化运作、集约化发展、精益化管理、标准化建设”的要求,有效整合新源公司系统检修资源,优化资源配置,实现检修工作的专业化、标准化、系统化管理的目标,成立的专业电力检修公司。检修公司成立于2008年8月28日,注册地为河北省唐山市迁西县(办公地点2009年移至北京),资本金800万元人民币。检修公司经营范围为:电力设备、设施检修;电力设备调试;抽水蓄能电站、节能环保电站项目经营管理;以上项目所需的原材料和备品备件的购销。  
  按照精简高效的原则,检修分公司暂设工程管理部、计划财务部、技术安全部。工程管理部主要行使工程项目管理、生产指挥协调等职能;计划财务部主要行使合同管理、会计核算、报表等职能;技术安全部主要行使安全、质量、技术管理与监督职能。  
  根据工作需要,现面向社会公开招聘部分管理人员和专业技术人员,诚邀有识人士加盟!  

职位名称:项目部主管     
招聘人数:2     
基本条件  
政治素质:政治素质好,思想觉悟高,有良好的个人修养,无不良纪录。  
文化程度:具有本科及以上学历或取得工程师及以上技术职务任职资格。  
工作经历:从事水电检修工作十年及以上,并从事过技术管理工作。  
年龄要求:年龄在40周岁以下。  
知识要求: 
掌握电力生产相关的法律知识,熟悉《电力法》、《经济合同法》、《企业法》、《劳动法》及《电力工业技术管理法规》等相关的法律、法规。  
掌握项目工程管理的相关知识,并能够熟练应用。  
掌握水轮发电机组经济运行技术参数、机组效率、最佳运行方式。  
熟知抽水蓄能发电厂生产过程、机械电气主辅设备的工作原理、特性、主系统、主设备、主保护的运行工况。  
了解电工基础、电子学、电气绝缘材料及机械制图、机械加工等基本知识。  
掌握水电厂主要设备的解体、检修、组装、检测、质量评价和设备定级的知识能力。   
熟悉全面质量管理、现代化生产管理基本知识,掌握网络技术、技术经济分析等知识。  
工作能力:
具有丰富的检修管理经验,能够进行机组检修策划、过程管理、分析总结的能力。  
能够运行项目管理相关知识,协助各项目经理部开展工作。  
能根据部门目标管理要求分解各项指标,实施目标管理。  
对涉及全局性的工作项目,有综合运筹和协调能力。  
具有准确传达文件、布置任务、总结工作、起草文件、撰写技术报告等语言文字表达能力。  
了解国网公司系统内其它检修公司的情况和检修市场的现状。   
相关说明:  
1.符合招聘条件并有意应聘者,由本人如实填写《应聘申请表》(可在之前的招聘启事中复制)。应聘者在报名时请说明应聘单位和岗位,并尽可能提供以下中文资料:①本人身份证、工作证、学历、学位、专业技术资格证明书复印件各一份;②学习和工作经历、主要业绩(成果)、相关证明材料及所在企业的简介;③近期2寸彩色证件照片2张;④联系电话与通信地址。  
2.报名截止时间为2008年9月20日。  
3.招聘程序:应聘人员经资格审查通过后,进行面试,对符合录用条件者,按规定程序履行有关聘用手续。  
4.招聘单位不承诺解决应聘人员的户口、住房及家属的工作问题。  
5.对工作能力突出,经验特别丰富的人员,可适当放宽相关条件限制。  

职位名称:工程项目部主任    
招聘人数:2      
基本条件  
政治素质:政治素质好,  
思想觉悟高,有良好的个人修养,无不良纪录。  
文化程度:具有本科及以上学历或取得高级工程师及以上技术职务任职资格。  
工作经历:从事水电检修工作十年及以上,并从事过技术管理工作,有两年及以上水电厂中层副职任职经历。  
身体条件:身体健康,无妨碍本岗位工作的病症。  
年龄要求:年龄在40周岁以下。  
专业知识:  
熟悉《电力法》、《经济合同法》、《企业法》及《电力工业技术管理法规》等相关法律、法规。  
掌握项目工程管理的相关知识,并能够熟练应用。  
掌握水轮发电机组经济运行技术参数、机组效率、最佳运行方式。  
掌握水电发电企业管理基本理论知识,熟知水电厂生产过程、机械电气主辅设备的工作原理、特性、主系统、主设备、主保护的运行工况。  
了解电工基础、电子学、电气绝缘材料及机械制图、机械加工等基本知识。  
掌握水电厂主要设备的解体、检修、组装、检测、质量评价和设备定级的知识能力。   
熟悉水电各专业检修业务、各专业之间的联系和接口,能够组织、指导各专业的检修。  
熟悉全面质量管理、现代化生产管理基本知识,掌握网络技术、技术经济分析等知识。  
工作能力: 
具有丰富的检修管理经验,能够独力进行机组A级检修策划、过程管理、分析总结的能力。  
能够根据工作需要组建项目经理部,进行人员协调调配。  
能根据检修公司目标管理要求分解各项指标,实施目标管理。  
对涉及全局性的工作项目,有综合运筹和协调能力。  
具有准确传达文件、布置任务、总结工作、起草文件、撰写技术报告等语言文字表达能力。  
有调查研究,不断总结经验和教训,开拓创新的能力。  
了解国网公司系统内其它检修公司的情况和检修市场的现状。  
实绩显著、贡献突出,业界公认的优秀人才可破格任用。   
相关说明:
1.符合招聘条件并有意应聘者,由本人如实填写《应聘申请表》(可在之前的招聘启事中复制)。应聘者在报名时请说明应聘单位和岗位,并尽可能提供以下中文资料:①本人身份证、工作证、学历、学位、专业技术资格证明书复印件各一份;②学习和工作经历、主要业绩(成果)、相关证明材料及所在企业的简介;③近期2寸彩色证件照片2张;④联系电话与通信地址。  
2.报名截止时间为2008年9月20日。  
3.招聘程序:应聘人员经资格审查通过后,进行面试,对符合录用条件者,按规定程序履行有关聘用手续。  
4.招聘单位不承诺解决应聘人员的户口、住房及家属的工作问题。  
5.对工作能力突出,经验特别丰富的人员,可适当放宽相关条件限制。  

职位名称:安全专责工程师 
招聘人数:若干  
基本条件    
政治素质:政治素质好,思想觉悟高,有良好的个人修养,无不良纪录。 
文化程度:具有本科及以上学历或取得工程师及以上技术职务任职资格。 
工作经历:从事水电安全生产管理工作五年及以上,取得安全资格证书。 
身体条件:身体健康,无妨碍本岗位工作的病症。 
年龄要求:年龄在40周岁以下。 
专业知识 
熟悉《电力工业技术管理法规》、《电力安全工作规程》、《电力生产事故调查规程》和国家、行业有关安全的规程、规定。 
熟悉现代化生产管理基本知识,了解IS014000环境管理体系、OSHAS18000职业健康安全管理体系标准。 
熟知抽水蓄能发电厂生产过程、水电厂主要设备的解体、检修、组装、检测的知识能力。  
能够正确领会并组织贯彻落实上级文件指示精神。 
工作能力 
有较强的组织能力,能够组织检修公司各项安全活动,善于协调各项目部安全方面的工作关系,具有较强安全监察的策划能力。 
能根据检修公司目标管理要求分解各项指标,实施目标管理。 
具有较强的序言和文字表达能力,能撰写安全论文、工作计划和事故调查报告等。 
能够正确应用环境管理体系和职业健康安全管理体系,并形成规范化、标准化管理标准。 
能够熟练使用计算机的能力。  
相关说明: 
1.符合招聘条件并有意应聘者,由本人如实填写《应聘申请表》(可在之前的招聘启事中复制)。应聘者在报名时请说明应聘单位和岗位,并尽可能提供以下中文资料:①本人身份证、工作证、学历、学位、专业技术资格证明书复印件各一份;②学习和工作经历、主要业绩(成果)、相关证明材料及所在企业的简介;③近期2寸彩色证件照片2张;④联系电话与通信地址。 
2.报名截止时间为2008年9月20日。 
3.招聘程序:应聘人员经资格审查通过后,进行面试,对符合录用条件者,按规定程序履行有关聘用手续。 
4.招聘单位不承诺解决应聘人员的户口、住房及家属的工作问题。 
5.对工作能力突出,经验特别丰富的人员,可适当放宽相关条件限制。 

职位名称:技术专责工程师   
招聘人数:若干  
基本条件 
政治素质:政治素质好,思想觉悟高,有良好的个人修养,无不良纪录。 
文化程度:具有本科及以上学历或取得工程师及以上技术职务任职资格。 
工作经历:从事水电检修工作五年及以上,并从事过技术管理工作。 
身体条件:身体健康,无妨碍本岗位工作的病症。 
年龄要求:年龄在40周岁以下。 
专业知识 
熟知国家、行业、企业有关安全、技术和质量的规定及标准,熟悉《电业安全工作规程》、《电力工业技术管理法规》、《电业生产事故调查规程》等法规。 
掌握水轮发电机组经济运行技术参数、机组效率、最佳运行方式。 
掌握水电厂生产运行、检修管理。熟知水电厂生产过程、机械电气主辅设备的工作原理、特性、主系统、主设备、主保护的运行工况。 
掌握水电厂主要设备的解体、检修、组装、检测、质量评价和设备定级的知识能力。  
熟悉全面质量管理、现代化生产管理基本知识,了解ISO9000系列标准,掌握网络技术、技术经济分析等知识。 
工作能力: 
具有丰富的技术管理经验,有编制大修计划方案和组织解决重大设备问题的能力。 
能在设备检修过程中不断实施新技术,新工艺,加大科技含量,不断提高检修维护水平,加强设备的质量管理和质量监督。 
能根据检修公司目标管理要求分解各项指标,实施目标管理。 
具有较强的序言和文字表达能力,能撰写技术论文,工作计划和总结报告等,有一定的外文阅读能力和使用计算机的能力。 
能够正确应用技术和质量管理体系并形成规范化、标准化管理标准。  
相关说明: 
1.符合招聘条件并有意应聘者,由本人如实填写《应聘申请表》(可在之前的招聘启事中复制)。应聘者在报名时请说明应聘单位和岗位,并尽可能提供以下中文资料:①本人身份证、工作证、学历、学位、专业技术资格证明书复印件各一份;②学习和工作经历、主要业绩(成果)、相关证明材料及所在企业的简介;③近期2寸彩色证件照片2张;④联系电话与通信地址。 
2.报名截止时间为2008年9月20日。 
3.招聘程序:应聘人员经资格审查通过后,进行面试,对符合录用条件者,按规定程序履行有关聘用手续。 
4.招聘单位不承诺解决应聘人员的户口、住房及家属的工作问题。 
5.对工作能力突出,经验特别丰富的人员,可适当放宽相关条件限制。 

职位名称:技术安全部主任
招聘人数:若干  
基本条件 
政治素质:政治素质好,思想觉悟高,有良好的个人修养,无不良纪录。 
文化程度:具有本科及以上学历或取得高级工程师及以上技术职务任职资格。 
工作经历:从事水电安全生产管理或检修工作十年及以上,并从事过技术管理工作,有两年及以上水电厂中层副职任职经历。 
身体条件:身体健康,无妨碍本岗位工作的病症。 
年龄要求:年龄在40周岁以下。 
专业知识:
掌握电力工业技术管理和经济管理法规,熟悉《电业安全工作规程》、《电力工业技术管理法规》、《电业生产事故调查规程》等有关规章制度。 
掌握水电厂生产运行、检修管理。熟知水电厂生产过程、机械电气主辅设备的工作原理、特性、主系统、主设备、主保护的运行工况。 
了解电工基础、电子学、电气绝缘材料及机械制图、机械加工等基本知识。 
掌握水电厂主要设备的解体、检修、组装、检测、质量评价和设备定级的知识能力。  
熟知国家、行业、企业有关安全、技术和质量的规定及标准,了解ISO9000系列标准。熟悉现代化生产管理基本知识,掌握网络技术、技术经济分析等知识。 
掌握水电机组检修后的验收标准,掌握各类事故调查规定和程序。 
工作能力: 
熟练掌握电力生产相关的法律知识,熟悉《电力法》、《经济合同法》、《企业法》等相关的法律、法规。 
具有理解应运用上级有关生产技术政策法规,指导生产的能力。 
能主持各种安全分析例会、技术攻关、技术难题研讨会议。 
能根据检修公司目标管理要求分解各项指标,实施目标管理。 
对涉及全局性的工作项目,有综合运筹和协调能力。 
具有准确传达文件、布置任务、总结工作、起草文件、撰写技术报告等语言文字表达能力。 
具有较强的领导能力,能够高效、正确应用安全、技术和质量管理体系并形成规范化、标准化管理标准。 
了解国网公司系统内其它检修公司的情况和检修市场的现状。  
相关说明: 
1.符合招聘条件并有意应聘者,由本人如实填写《应聘申请表》(可在之前的招聘启事中复制)。应聘者在报名时请说明应聘单位和岗位,并尽可能提供以下中文资料:①本人身份证、工作证、学历、学位、专业技术资格证明书复印件各一份;②学习和工作经历、主要业绩(成果)、相关证明材料及所在企业的简介;③近期2寸彩色证件照片2张;④联系电话与通信地址。 
2.报名截止时间为2008年9月20日。 
3.招聘程序:应聘人员经资格审查通过后,进行面试,对符合录用条件者,按规定程序履行有关聘用手续。 
4.招聘单位不承诺解决应聘人员的户口、住房及家属的工作问题。 
5.对工作能力突出,经验特别丰富的人员,可适当放宽相关条件限制。 

职位名称:出纳兼合同管理员  
招聘人数:若干  
基本条件: 
政治素质:政治素质好,思想觉悟高,有良好的个人修养,无不良纪录。 
文化程度:具有本科及以上学历或取得会计师及以上技术职务任职资格。 
工作经历:从事财务工作五年及以上,并持有具有会计从业资格证书。 
身体条件:身体健康,无妨碍本岗位工作的病症。 
年龄要求:年龄在35周岁以下。 
专业知识:
掌握会计专业相关知识,熟悉《企业会计准则》、《国家电网会计核算办法》、《企业所得税法》《合同法》等相关法律、法规。掌握上级主管部门、国家、地方财政部门现行的财务会计制度、办法、规定。 
掌握财务会计、成本会计、管理会计等理论知识,熟悉《现金管理条例》和《银行结算办法》。 
熟知招投标、经济合同等相关管理知识,具备协助合同承办人员依法签订合同的知识能力。 
有一定的电子计算机应用基础知识,能熟练应用计算机。 
工作能力:
能够正确理解国家有关财经方面的政策、法规以及上级下达的文件、规定、任务、指示,并能结合公司实际情况落实执行。  
能对财务收支业务和原始凭证的合法性作出正确判断。 
能正确使用会计科目,执行现金管理制度。 
具有较强的语言及文字表达能力,能撰写水平较高的总结、计划、工作报告等文稿。 
能够依法参加对合同纠纷的协商、调解、诉讼。 
相关说明 
1.符合招聘条件并有意应聘者,由本人如实填写《应聘申请表》(可在之前的招聘启事中复制)。应聘者在报名时请说明应聘单位和岗位,并尽可能提供以下中文资料:①本人身份证、工作证、学历、学位、专业技术资格证明书复印件各一份;②学习和工作经历、主要业绩(成果)、相关证明材料及所在企业的简介;③近期2寸彩色证件照片2张;④联系电话与通信地址。 
2.报名截止时间为2008年9月20日。 
3.招聘程序:应聘人员经资格审查通过后,进行面试,对符合录用条件者,按规定程序履行有关聘用手续。 
4.招聘单位不承诺解决应聘人员的户口、住房及家属的工作问题。 
5.对工作能力突出,经验特别丰富的人员,可适当放宽相关条件限制。 

职位名称:工程预算兼计划专责   
招聘人数:若干 
要求: 
基本条件: 
政治素质:政治素质好,思想觉悟高,有良好的个人修养,无不良纪录。 
文化程度:具有本科及以上学历或取得经济师及以上技术职务任职资格。 
工作经历:从事工程预算工作五年及以上,并持有预算员上岗证。 
身体条件:身体健康,无妨碍本岗位工作的病症。 
年龄要求:年龄在40周岁以下。 
专业知识:
熟知《经济合同法》、《企业法》等有关的法律、法规。 
熟知水电检修过程中的各工序,基本工艺流程。 
熟悉水电检修各项定额,了解人工费、材料预算价格和机械台班费的组成及取费标准的组成。 
了解电力法规,熟悉工程合同的各项条文,能参与投标、招标和合同谈判。 
具有电力企业计划、经营、生产、物资等基本管理知识。 
工作能力: 
有一定的电子计算机应用基础知识,能用计算机编制施工预算。 
能够根据现场设计变更及时调整预算能力。 
具有较强的语言及文字表达能力,能撰写水平较高的总结、计划、工作报告等文稿  
相关说明: 
1.符合招聘条件并有意应聘者,由本人如实填写《应聘申请表》(可在之前的招聘启事中复制)。应聘者在报名时请说明应聘单位和岗位,并尽可能提供以下中文资料:①本人身份证、工作证、学历、学位、专业技术资格证明书复印件各一份;②学习和工作经历、主要业绩(成果)、相关证明材料及所在企业的简介;③近期2寸彩色证件照片2张;④联系电话与通信地址。 
2.报名截止时间为2008年9月20日。 
3.招聘程序:应聘人员经资格审查通过后,进行面试,对符合录用条件者,按规定程序履行有关聘用手续。 
4.招聘单位不承诺解决应聘人员的户口、住房及家属的工作问题。 
5.对工作能力突出,经验特别丰富的人员,可适当放宽相关条件限制。 

职位名称:计划财务部主任  
招聘人数:若干  
基本条件:
政治素质:政治素质好,思想觉悟高,有良好的个人修养,无不良纪录。 
文化程度:具有本科及以上学历或取得高级经济师及以上技术职务任职资格。 
工作经历:从事财经工作十年及以上,有两年及以上中层副职任职经历。 
身体条件:身体健康,无妨碍本岗位工作的病症。 
年龄要求:年龄在40周岁以下。 
专业知识:
掌握财务会计、成本会计、管理会计、财务管理、财务审计等理论知识。 
具有会计学、统计学和电力生产过程基础知识,掌握会计电算化微机应用知识。 
熟悉《会计法》、《成本法》、《税法》、《审计法》、《经济合同法》、《企业法》、《公司法》等有关法规及财务管理的各项规定。 
具有电力企业的计划、生产、经营、劳动人事、物资供应等基本管理知识,电力企业现代化管理知识。 
了解金融、贸易及市场经济等相关基本知识,熟悉技改项目经济技术论证和效益评估的理论和方法。 
工作能力: 
能正确理解国家有关财经方面的政策、法规以及上级下达的文件、规定、任务、指示,并结合本企业实际情况提出具体执行办法、细则等。 
具有较强的组织协调能力,善于改善、协调地方财政、金融部门的关系,给企业创造一个良好的外部环境。 
能准确掌握并合理进行各会计科目核算,准确出具报表相关数据,独立撰写财务报告,客观合理进行财务分析。 
能对本公司生产、经营、财务活动中带有方向性、关键性的问题进行调研,综合分析及时提出意见和办法,为公司领导决策提供意见。 
能够准确传达上级指示,能组织起草、审定财务工作计划,总结工作报告、专业论文等各种业务文件,具有较强的文字和语言表达能力。 
能对分管范围内的工作作出正确的决策,出现异常情况时,具有果断的应变能力。  
相关说明: 
1.符合招聘条件并有意应聘者,由本人如实填写《应聘申请表》(可在之前的招聘启事中复制)。应聘者在报名时请说明应聘单位和岗位,并尽可能提供以下中文资料:①本人身份证、工作证、学历、学位、专业技术资格证明书复印件各一份;②学习和工作经历、主要业绩(成果)、相关证明材料及所在企业的简介;③近期2寸彩色证件照片2张;④联系电话与通信地址。 
2.报名截止时间为2008年9月20日。 
3.招聘程序:应聘人员经资格审查通过后,进行面试,对符合录用条件者,按规定程序履行有关聘用手续。 
4.招聘单位不承诺解决应聘人员的户口、住房及家属的工作问题。 
5.对工作能力突出,经验特别丰富的人员,可适当放宽相关条件限制。 

联系方式: 
地  址:北京市东城区北京站西街19号 汇置通大厦 
国网新源控股有限公司人力资源部 
邮  编:100005 
联系人:吴先生 
邮  箱:xy_zhaopin@sina.com 
电  话:010-63412760

 


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